为全力推进全市国资系统经济增加值考核工作，近日，市国资委举办经济增加值考核工作培训会议，对推行经济增加值考核工作进行了安排部署，并对经济增加值考核进行了培训，监管企业相关负责人参加了培训。

经济增加值作为一项考核指标,是从股东的角度出发，更加直接地衡量企业经营效率,明确表达股东所预期的企业经营成果。经济增加值与企业经营负责人薪酬相挂钩，可以引导企业经营管理者向着提高企业经济价值方向而努力，推动企业长期稳定高效发展。因此，坚定不移地推进经济增加值考核是经营业绩考核工作的发展方向。

市国资委将在卢卡斯公司、美联公司和科森公司等3户管理规范、制度健全、经营效益较好的合资企业中进行经济增加值考核试点，力争通过1年的探索实践，于2015年全面推开经济增加值考核工作。